為強(qiáng)化審計結(jié)果落實、督查整改工作，8月28日，集團(tuán)審計監(jiān)察部就長治車廠審計整改情況進(jìn)行了跟蹤落實。此次采取“專項會議與實地辦公”的形式，基本摸清了長治車廠審計工作的現(xiàn)狀，為集團(tuán)管理和審計后續(xù)落實問題整改創(chuàng)造了條件。

       深入基層是集團(tuán)審計監(jiān)察部一貫堅持的工作作風(fēng)，在長治車廠首先召集主要分管審計的領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人以及相關(guān)對接人員進(jìn)行了專項工作會議。集團(tuán)審計監(jiān)察部部長田迎春在會上強(qiáng)調(diào)了審計問題整改的重要性，詳細(xì)對整改落實實施辦法及提高整改效率進(jìn)行了說明，并對后期實施審計問題整改落實作了具體安排。會上再次重申了審計問題整改工作必須實事求是、切合實際，不能推一推、動一動，絕不能敷衍了事，弄虛作假。要做好整改方案優(yōu)化和不符合實際情況的整改措施的修正，做到步步為營，逐一攻破存在的問題。之后，集團(tuán)審計監(jiān)察部深入長治車廠人力資源、采購等部門，現(xiàn)場對已整改事項逐一展開了核實落實。目前，長治車廠人力資源部有關(guān)考勤、人事、工資、社保管理辦法已按審計意見實施，對存在財務(wù)和業(yè)務(wù)銜接問題進(jìn)行了梳理，解決了編制工資表時涉及到的社保、扣款等問題，確定了人力和財務(wù)就工資核算的職責(zé)和權(quán)限，幫助解決了采購部整改中遇到的疑難問題，有效堵塞了漏洞。
      據(jù)了解，集團(tuán)審計監(jiān)察部通過此次問題跟蹤、整改和落實，將對長治車廠建章立制、規(guī)范行為，預(yù)防減少問題發(fā)生、確保審計整改落實，提升審計整改成效起到積極的推動作用。

審計監(jiān)察部  梁歡